Change macht glücklich
Was erst einmal paradox klingt, kann durchaus zum Erfolgsfaktor werden. Alte Muster und verkrustete Strukturen In meiner täglichen Arbeit in der Beratung zu Veränderungsprozessen treffe ich auf viele alte Muster. Oft sind es verkrustete Strukturen, die noch nie hinterfragt wurden. Denkweisen, die seit 30…
Kann man Werte würfeln?
– Gedanken zum Thema hybrides Arbeiten und Werte – Das Thema Werte geht mir aktuell nicht aus dem Kopf. Wir alle arbeiten jetzt schon eine Weile in einer hybriden Arbeitswelt und diese benötigt die passende Kultur. Ich stelle mir die Frage, ob wir überhaupt in…
Kulturwandel als Prozess – essentielle Learnings
Welche Learnings kann ich dir mitgeben? Nun, ich durfte schon viele Prozesse zum Culture Change erfolgreich begleiten. Und das hat mir immer super viel Spaß gemacht. Für mich ist in einem solchen Prozess Partizipation der Mitarbeiter immens wichtig, wenn nicht gar das wichtigste Thema. Jeder…
Best Practise: Kulturwandel richtig angehen
Aktuell steht in vielen Firmen in Deutschland das Thema Kulturwandel ganz oben auf der Agenda. Warum ist das so? Richtig dringlich ist die Angelegenheit, wenn Mitarbeitende gekündigt haben, ohne einen neuen Job zu haben. Dies signalisiert ganz oft, dass sie die Lebenszeit, die sie bisher…
Kulturwandel – der Fisch und der Kopf
Kulturwandel hin zu einer positiven Unternehmenskultur ist für Mitarbeitende, Bewerber, Kunden und Lieferanten in den letzten Jahren immer wichtiger geworden. Damit sind Firmen gezwungen sich dringend dieser Aufgabenstellung zu widmen. Man könnte sich fragen, warum es gerade zum jetzigen Zeitpunkt zu einem solchen Boom hin…
Musst Du oder darfst Du ins Büro?
Sie scheint nicht zu enden: die Diskussion darum, wer jetzt wieder zurück ins Büro geholt wird, wer sich entscheiden darf oder wer im Home-Office bleiben muss. Der Status Quo in Deutschland ist sehr vielfältig. Die einen finden es ganz toll regelmäßig zu Hause arbeiten zu…