Immer mal wieder wird in den Medien über LEBENSLANGES LERNEN diskutiert. Seit ich mich zurückerinnern kann, ist das Thema schon so oft in meiner beruflichen Karriere aufgetaucht und auch wieder aus der öffentlichen Diskussion verschwunden. 

Lebenslanges Lernen als Bestandteil von Arbeitswelten

Zum ersten Mal habe ich nun aber in diesem Jahr, im Rahmen der Ambiente24, gesehen, dass „Education“ als Arbeitsbereich innerhalb von Büroumfeldern konzeptionell integriert wurde. Das ist doch schon einmal ein Anfang und ein Zeichen dafür, dass man Lernen wieder ernster nimmt und ins Office integrieren möchte. 

Ich jedenfalls liebe Lebenslanges Lernen und habe immer das Gefühl, mich fortbilden zu müssen. Das klingt nach Stress aber ich habe unglaublichen Spaß daran, neue Dinge zu lernen und neue Impulse zu bekommen. So habe ich mir dieses Mal ein Feld ausgesucht, mit dem ich schon sehr lange immer wieder in Kontakt kam aber noch nie einen wirklichen Kurs gemacht habe: NLP.

Mentale Gesundheit ist in aller Munde, hier kommt mentale Veränderung

NLP ist die Abkürzung für Neurolinguistisches Programmieren und soll ja angeblich ein Programm für effektive mentale Veränderung sein. Ganz pragmatisch gesagt, bedeutet das: besser kommunizieren, sich Ziele setzen, Verbindung aufbauen, schlagfertig sein, mit Manipulation umgehen können und selbstbewusster auftreten. Auf den ersten Blick für mich ein anderer Name für einige BasisSkills, die man im beruflichen Alltag einfach haben muss. 

Neugierig wie ich bin, habe ich also einen Kurs belegt und habe mir angeschaut, was dahinter steckt. Inhaltlich kann ich hier natürlich nicht in die Tiefe gehen. Das mußt Du schon selbst machen, wenn Du Interesse hast. 

Aber an dieser Stelle vielleicht einige meiner Eindrücke: Spannend, finde ich, das es viele neurologische Ebenen zu betrachten galt. Diese Ebenen beziehen sowohl unser Verhalten, die Fähigkeiten, unser Mindset, die Identität, aber auch Vision und Umwelt mit ein. Für mich ergibt das eine Struktur, die ganz hilfreich sein kann. 

Es gab in diesem Kurs viel Theorie, aber interessanterweise auch wunderbare Übungen, die zum Beispiel Glaubenssätze umgedreht haben oder Pasing und Leading als Begriffe fassbar machen konnten. Meiner Meinung nach geht NLP auch nicht ohne Übungen, da es sonst so wenig greifbar ist.

Alter Wein in neuen Schläuchen?

Des Öfteren hatte ich im Kurs das Gefühl, einen neuen Namen für Dinge zu lernen, die eigentlich ganz selbstverständlich sind. Dennoch muss ich sagen, dass es immer schön ist, sich manches noch einmal vor Augen zu führen. 

Da sich meine Rollen als Geschäftsführerin und Begleiterin in Change Prozessen oder strategischen Weiterentwicklungen täglich im riesigen Spannungsfeld zwischen künstlicher Intelligenz und Persönlichkeitsentwicklung bewegen, finde ich NLP ein wirklich spannendes Gebiet. Hier kann man noch einmal Dinge lernen, auffrischen oder einfach nur Inspirationen bekommen. Ich fand den Kurs gut und habe zum Glück auch gleich die Prüfung bestanden::)) Bist Du nun auch inspiriert in die Thematik rein zu schauen?

Es würde mich freuen, wenn du mir deine Eindrücke gibst, die du vielleicht irgendwo im Zusammenhang mit NLP machen konntest.

#NLP #FutureSkills #Methodenkompetenz

 

Eine gute Zeit für Dich und liebe Grüße

Deine Susanne

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